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BOLETÍN 0139 – 24EL IMPACTO LEGAL DE TENER UN ACCIONISTA CON MÁS DEL 50%: ¿ESTÁ CUMPLIENDO CON SUS OBLIGACIONES DE REPORTE?
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BOLETÍN 0138 – 24 ¿ESTÁ USTED AL TANTO DEL PROTOCOLO DE ATENCIÓN PARA LAS DENUNCIAS DE ACOSO EN EL ÁMBITO LABORAL?
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BOLETÍN 0137 – 24 ¿CONOCE USTED EL SISTEMA INTEGRADO DE INFORMACIÓN DE VIOLENCIAS DE GÉNERO-SIVIGE Y SU INCIDENCIA EN EL ÁMBITO LABORAL?
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BOLETÍN 0130 – 24 SALUD LABORAL Y CONTRATOS: TODO SOBRE LOS EXÁMENES MÉDICOS OCUPACIONALES Y LAS RESPONSABILIDADES DEL EMPLEADOR.
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BOLETÍN 0126 – 24 REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL: ¿ES UNA EXTENSIÓN DEL TIEMPO DE ALMUERZO LA SOLUCIÓN?
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BOLETÍN 0119 – 24 ¡CAMBIO HISTÓRICO! JORNADA LABORAL SE REDUCE A 46 HORAS SEMANALES DESDE EL 15 DE JULIO DE 2024
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BOLETÍN 0115 – 24 ¿SABÍA USTED QUE PUEDE REALIZAR ACUERDOS CON EL TRABAJADOR PARA EL PAGO DE SUMAS NO CONSTITUTIVAS DE SALARIO?
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BOLETÍN 0109 – 24 LEY SANDRA CEBALLOS (LEY 2360 DE 2024) PROTECCIÓN INTEGRAL PARA PACIENTES DE CÁNCER
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BOLETÍN 0106 – 24 ¿CONOCE USTED LAS NOVEDADES DE LA REFORMA PENSIONAL?
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BOLETÍN 0104 – 24 PROTEGIENDO LA INNOVACIÓN: DERECHOS DE AUTOR EN EL DESARROLLO DE INTELIGENCIAS ARTIFICIALES (IA)
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